
قانون العمل
نظرة عامة
ينظم قانون العمل علاقات العمل الفردية والجماعية بين العامل وصاحب العمل، وظروف العمل، وحقوق الأجر والراحة، وانتهاء عقد العمل، وصلاته بالضمان الاجتماعي. وتحدد الأحكام الآمرة ومبدأ حماية العامل حدود حرية التعاقد.
النطاق القانوني
أبرز المسائل القانونية
- 01
إعداد عقود العمل وتعديلها وإنهاؤها
- 02
دعاوى الإعادة إلى العمل وفحص صحة الفصل
- 03
تعويض نهاية الخدمة وتعويض الإخطار ومستحقات الأجور والعمل الإضافي
- 04
مستحقات الإجازة السنوية والراحة الأسبوعية والعطل الرسمية
- 05
دعاوى التعويض الناشئة عن حوادث العمل والأمراض المهنية
- 06
دعاوى إثبات مدة الخدمة ومنازعات الضمان الاجتماعي
- 07
عقود عدم المنافسة والسرية وممارسات مكان العمل
- 08
الوساطة الإلزامية ومنازعات العمل الفردية والجماعية
